wallpaper.ribca.net


Методы оценки работы персонала. Закажите оценку тут!
Оценка персонала методом 360 - программный сбор информации о поведении персонала, который получается от руководителей, подчиненных, коллег. Цели: преемственность, кадровый резерв, повышение эффективности работы и пр.